Team Structure
Draf transkrip dengan bingkai asal rakaman. Pengecaman pertuturan automatik dan kesesuaian setiap bingkai masih memerlukan semakan.
00:00:00–00:00:09
Apakah Team Structure yang betul? Bila kita dah level RM10,000 punya income ni guys, sepatutnya company dah mula membentuk 4 jenis department. Department pertama, Marketing, Sales, Operation, Management. Dan biasanya team kita dalam sekitar 8 ke 5 orang lah eh. Ini adalah department-department dia. Dulu kita combine marketing dengan sales satu department. Mungkin operation kita outsourcekan. Ataupun management tak lengkap, outsourcekan.
00:00:09–00:00:18
Apakah Team Structure yang betul? Bila kita dah level RM10,000 punya income ni guys, sepatutnya company dah mula membentuk 4 jenis department. Department pertama, Marketing, Sales, Operation, Management. Dan biasanya team kita dalam sekitar 8 ke 5 orang lah eh. Ini adalah department-department dia. Dulu kita combine marketing dengan sales satu department. Mungkin operation kita outsourcekan. Ataupun management tak lengkap, outsourcekan.
00:00:18–00:00:33
Apakah Team Structure yang betul? Bila kita dah level RM10,000 punya income ni guys, sepatutnya company dah mula membentuk 4 jenis department. Department pertama, Marketing, Sales, Operation, Management. Dan biasanya team kita dalam sekitar 8 ke 5 orang lah eh. Ini adalah department-department dia. Dulu kita combine marketing dengan sales satu department. Mungkin operation kita outsourcekan. Ataupun management tak lengkap, outsourcekan.
Sekarang ni bila kita dah level RM10,000
Sepatutnya sale berapa
Kalau tengok daripada sini
Sale sepatutnya dalam RM100,000 ni
00:00:33–00:00:51
Sale sepatutnya dalam RM100,000 ni
Ini plus minus
Takkanlah tak ada ofis lagi
Ini dah kategori wajib ada ofis
Level pertama, level kedua ni
Saya tak galakkan ada ofis
Tapi level ketiga ni dah memang wajib
Sunan Mu'akad dah ni
Dituntut dalam Islam
Wajib kena ada ofis
Dan pada waktu ni kita dah mula membentuk
00:00:51–00:00:54
Dan pada waktu ni kita dah mula membentuk
Departemen yang cantik
Contohnya
00:00:54–00:01:24
Contohnya
Marketing department mungkin ada dua orang
Saya ambil situasi
Ofis yang kecil lah eh
Untuk level 100k ni
Maksudnya kita tak nak ada team ramai sangat
Marketing 2 orang
Sales mungkin 2 orang
Operation 2 orang
Management 2 orang
Contoh lah
So 7 orang team
Untuk kita deliver sales 100 ke 150 ribu
Maksudnya dah start bentuk mini department
Jadi kalau tak ada mini department
Bahaya bos
Maksudnya kita pula takut nak expand
Sepatutnya level macam ni
Mesti dah kena ada
00:01:24–00:01:45
Mesti dah kena ada
So, kita dah ada job specialization. Marketing, sediakan leads. Sale, convert order, convert leads. Operation, deliver, work fulfillment. Manager, ni melibatkan HR, admin account, biasanya satu orang yang sama lah. Dia record, catat bookkeeping, jaga staff. So, kalau tanya saya, saya pecahkan company ni kepada 4 main department. Ini macam mana saya buat multiple business. So, dengan 4 department ni senang. Kita pun tak adalah sampai 6-7 department, serabut pula kan. 4 department utama.
00:01:45–00:02:06
So, kita dah ada job specialization. Marketing, sediakan leads. Sale, convert order, convert leads. Operation, deliver, work fulfillment. Manager, ni melibatkan HR, admin account, biasanya satu orang yang sama lah. Dia record, catat bookkeeping, jaga staff. So, kalau tanya saya, saya pecahkan company ni kepada 4 main department. Ini macam mana saya buat multiple business. So, dengan 4 department ni senang. Kita pun tak adalah sampai 6-7 department, serabut pula kan. 4 department utama.
In fact kalau perasan saya setengah je asingkan marketing dengan sales
Sebab ni adalah dua kerja berbeza
Marketing attract, sale convert
Beza eh, dua kerja yang berbeza
Commission pun berbeza
00:02:06–00:02:08
Commission pun berbeza
Kita jumpa dalam video yang seterusnya