Overriding
Source: https://coachadib.com/module/6ac0c12d561f12e15f5c84d1
Automatic full-length draft. Uncertain wording and figures require review.

[00:00:00.370 – 00:00:29.450] Template Commission Overriding. Okay, Commission Overriding ni maksudnya untuk leader, untuk head ke, supervisor ke apa ke, dia akan override budak bawah. Overriding maksudnya budak bawah buat sale dia ambil. Macam MLM pula bunyi dia. Macam menindas golongan bawah pula. Tak ada lah. Tapi dia yang kena buat training. Sebab tu dia layak ambil commission ni. Dan biasanya commission dia akan kurang 2 ke 4 kali ganda daripada budak bawah. Contohnya budak bawah commission dia per unit RM4.

[00:00:29.450 – 00:00:30.810] dia mungkin dapat seringgit

[00:00:30.810 – 00:00:33.090] sebab kita tak nak over reward kat dia juga

[00:00:33.850 – 00:00:35.450] kita tahu dia punya capacity

[00:00:35.450 – 00:00:36.910] leader ni dia boleh hendam 4 orang

[00:00:36.910 – 00:00:38.570] jadi kita sengaja bahagi 4

[00:00:38.570 – 00:00:40.890] contohnya budak bawah dia 4 ringgit

[00:00:40.890 – 00:00:43.070] dia ambil seringgit lah, so kita nak bagitahu

[00:00:43.070 – 00:00:44.850] signal kat dia yang kau kena pastikan

[00:00:44.850 – 00:00:47.070] 4 orang berjaya tau, maksudnya

[00:00:47.070 – 00:00:49.030] kerja dia pun bukan senang, katalah kantor

[00:00:49.030 – 00:00:51.030] budak bawah tahu berapa commission dia, jadi budak bawah

[00:00:51.030 – 00:00:52.850] tak bising, tak pada ambil seringgit

[00:00:52.850 – 00:00:54.210] tapi sakit hatinya

[00:00:54.210 – 00:00:56.630] budak bawah dapat commission 4 ringgit

[00:00:56.630 – 00:00:58.210] yang atas dapat commission 4 ringgit juga

[00:00:58.210 – 00:01:00.170] hu, padahal yang bawah ni bergodok-gadai

[00:01:00.170 – 00:01:01.830] so that's why kita nak buat

[00:01:01.830 – 00:01:04.530] kena kurangkan, dan kebiasaannya

[00:01:04.530 – 00:01:06.670] overriding ni kurang 4 kali ganda

[00:01:06.670 – 00:01:08.390] 2 kali ganda tu pun agak berisiko

[00:01:08.390 – 00:01:10.310] sebab senang sangat kerja dia handle 2 orang je

[00:01:10.310 – 00:01:11.730] baik tak payah jadi leader ni tu

[00:01:11.730 – 00:01:13.810] leader ni biasanya handle lebih daripada 4

[00:01:13.810 – 00:01:16.190] dan ke atas, 3 pun

[00:01:16.190 – 00:01:18.330] biasa-biasa lah, 4 dan ke atas

[00:01:18.330 – 00:01:19.630] dah cun lah, sweet spot lah

[00:01:19.630 – 00:01:22.070] kalau tangan saya, sweet spot dia

[00:01:22.070 – 00:01:23.810] dia antara 5, 6

[00:01:23.810 – 00:01:26.030] itu dah start banyak dan maksudnya

[00:01:26.030 – 00:01:27.870] dia ni handle budak bawah pun dah tak cukup tangan lah

[00:01:27.870 – 00:01:29.790] So dia selayaknya dapat benda tu

[00:01:29.790 – 00:01:32.030] So in the last contoh commission overriding

[00:01:32.030 – 00:01:33.790] Boleh masukkan juga commission

[00:01:34.750 – 00:01:36.270] Consistency ke nak masukkan

[00:01:37.270 – 00:01:38.150] Quality ke

[00:01:38.150 – 00:01:39.710] Contoh budak sale bawah dia ni

[00:01:39.710 – 00:01:40.390] Close

[00:01:41.490 – 00:01:42.450] Lebih efficient

[00:01:43.510 – 00:01:44.630] Closing grade dia cantik

[00:01:44.630 – 00:01:46.610] Kita boleh masukkan juga combo dengan

[00:01:47.610 – 00:01:48.990] Quality pun boleh juga

[00:01:48.990 – 00:01:50.970] So ini adalah overriding untuk leader

[00:01:50.970 – 00:01:52.690] Ataupun kita sebagai boss ada partner

[00:01:52.690 – 00:01:53.930] Kita nak bagi reward kat partner kita

[00:01:53.930 – 00:01:56.770] Mungkin dia boleh ambil overriding from department bawah dia

[00:01:56.770 – 00:01:58.970] So jumpa dalam video selanjutnya

[00:01:58.970 – 00:01:59.750] Zaz